2021年10月09-10日，由合肥市人力資源和社會保障局主辦、合肥盛杰人才服務集團有限責任公司承辦的合肥市社會服務人才勞動關系協(xié)調(diào)員培訓班順利開班結業(yè)。

為認真貫徹落實安徽省委、省政府關于構建和諧勞動關系指示要求，進一步提升我司構建和諧勞動關系能力，提升勞動關系風險預測預防和綜合治理水平，拓盛建設選送員工朱婭琴、周鈺芬前往培訓。

| 合肥市人力資源和社會保障局調(diào)解仲裁管理處處長郭其華發(fā)言

本次培訓的主要內(nèi)容有企業(yè)用工與勞動關系管理、勞動者休息休假權益保護、企業(yè)勞動規(guī)章制度相關問題解析以及超過法定退休年齡人員勞動爭議處理等。

對于企業(yè)來說，參與該培訓旨在宣傳貫徹勞動保障法律法規(guī)，進一步提高企業(yè)人力資源管理、工會組織和法律服務等部門負責人，協(xié)調(diào)勞動關系工作的政策業(yè)務水平，提升企業(yè)勞動關系協(xié)調(diào)管理能力，使其真正擁有勞動保障法律知識、科學管理勞動關系能力、勞資溝通與談判技巧、預防與處理勞動爭議能力。

| 結業(yè)證書

| 結業(yè)人員合影

本次培訓為拓盛進一步做好勞動爭議預防調(diào)解工作，提升依法治企的綜合能力，為企業(yè)健康發(fā)展提供穩(wěn)定支撐、為構建和諧穩(wěn)定的勞動關系奠定了牢固的基石。